大胆敏感
具有社交参与策略的人是一群有趣的人。在某些方面，外向和动荡的性格特征相互冲突。外向导致风险承受能力和大胆，而动荡导致自我怀疑和敏感。
这可能意味着社交型人格倾向于先做自然而然的事情，然后再考虑。这样一来，他们几乎夸大了他们潜在的性格特征。这听起来可能是一件坏事，但事实并非如此。
95% 的社交参与者表示帮助他人可以增强他们的自信心。
社交参与者满怀热情地探索世界。他们喜欢成为关注的焦点，享受社会地位。有时，这可能意味着他们会隐藏真实自我以打动他人，假装成别人以博得他人的好感。幸运的是，社交参与者对他人真正的兴趣往往会显露出来，帮助这些性格类型的人与周围的人建立真诚的联系。
恋爱中的社交人士
浪漫的关系并不总是最容易的——因此莎士比亚观察到“真爱的过程从来都不是一帆风顺的”。您可能认为社交参与者的自我怀疑会导致他们在爱情的波涛汹涌时采取谨慎行事，但事实并非如此。这些性格类型倾向于一头扎进人际关系——他们比任何其他策略都更容易说他们容易坠入爱河。而且他们也不太可能说自己喜欢单身。
社交者对他们的浪漫生活绝不是消极的。这些人非常关心取悦他们的伴侣——事实上，他们最有可能认为自己需要竭尽全力取悦他们所爱的人。社交者非常投入，愿意将所有的感情和关怀倾注在他们的伴侣身上。
70% 的社交参与者表示，他们宁愿被爱，也不愿被尊重。
但并不是每个人都愿意——或者有能力——这样做作为回报。如果他们的伴侣看起来不那么深情或投入，社交参与者可能会敏锐地感受到这一点。这可能特别具有挑战性，因为这些性格类型非常关心获得赞扬和钦佩。因此，他们可能会因为伴侣在表达感情方面有所保留而感到受伤。
在他们的一生中，许多社交参与者发现并不是每个人都像他们一样善于表达——但这没关系。这些类型可能需要利用他们的社交敏锐度来与他们的伴侣分享爱的方式建立联系。例如，他们可能会意识到他们的伴侣通过身体接触、花时间在一起、甚至帮忙做家务来表达感情。一旦他们适应了其他人表达爱的方式，社交参与者就可以在他们的浪漫关系中找到难以置信的满足和快乐。
工作它
社交参与者可能会发现自己被涉及大量人际互动的工作所吸引。服务行业非常适合这些性格类型，几乎任何涉及帮助客户解决问题的工作都可以。社交参与者会因为有机会与他人交谈而感到精力充沛，当他们知道自己确实让某人的一天变得更好时，他们会特别精力充沛。
这并不是说社交参与者没有雄心壮志。这些人以自己的方式确实关心成功。当然，每个人对“成功”都有独特的定义，但许多社交参与者在获得认可时会感到特别成功，例如奖项、晋升或对工作的积极反馈。这些类型的动机往往是为了给别人留下深刻印象和取悦他人——不仅因为他们喜欢赞美，还因为他们真正重视老板、同事和客户的好意见。当然，加薪也总是好的。
56% 的社交参与者表示，他们通常钦佩自己的老板——比任何其他策略都更钦佩。
社会工作者的野心和取悦他人的愿望可以使他们成为优秀的员工和同事。然而，有时，这些性格类型经常发现需要停下来并确保他们也忠于自己。他们的个人发展道路可能会引导他们考虑自己的价值观和需求，并确保他们的职业生活符合这些价值观和需求。
也就是说，这些类型的人知道他们的职业只是他们生活的一方面。 74% 的社交参与者表示，他们总是在寻找新的爱好——比任何其他个性策略都多。无论这些爱好包括排球、葡萄栽培还是志愿服务，这些类型都关心全面发展。矛盾的是，这种全面性可以帮助他们在职业生涯以及生活的其他方面找到更多乐趣。
高潮和低谷
社交参与者可能会经历高潮和低谷——有时只需要几分钟。他们的外向性可能会将他们对成功的强烈需求推向过度。与此同时，他们狂暴的性格特征几乎会立即引发自我怀疑。尽管这些类型能够以看似果断的方式快速采取行动，但事后他们可能会发现自己受到不确定性的困扰。
随着成长，许多社交参与者学会了如何利用这种不同寻常的性格特征组合来为自己谋利。他们的外向性可以帮助他们克服动荡性格特征带来的自我怀疑，使他们能够扩大自己的舒适区，即使这并不容易。同时，他们的动荡性格特征可以帮助他们在大胆时更加体贴。结果是，这些性格类型可以和谐地容纳许多相互矛盾的性格特征，既有趣又负责任，既积极又深思熟虑。
45% 的社交参与者表示，他们认为恐惧是必须克服的。这使他们与自信型同行（人际交往大师）处于同一水平。
这种推拉可能会让人感到压力，但这也是这种策略的魅力所在。这些性格类型的人会不懈地追求自己的目标，但他们也会放纵自己的欲望并寻求乐趣。由于这种平衡，他们可以过上幸福而充实的生活——尽可能与他人分享冒险和成就。无论这些性格的人朝哪个方向发展，他们肯定会吸引人群跟随他们。