自我推销的调解员
有关自我推销的介绍，请参阅我们的文章“日常自我推销和性格类型”。
调停者(INFP) 是热情而敏感的人。但他们通常需要通过照镜子来开始自我推销。他们有时会比大多数人格类型更严重地挣扎于自尊问题。如果一个人有自我怀疑，就很难谈论自己的长处。对于一些调停者来说，自我推销的第一步可能是对他们所销售的产品更有信心：他们自己。
现在让我们开始建立信心。敏感的人往往能以不太敏感的人无法做到的方式了解重要的事情。这可能是一种值得宣传的超能力。现在，调解员，轮到您了。在继续阅读本文之前，您可能想列出您在工作中能带来的五件独特事情。
调解员的优势
调解人格希望表现得真诚。他们可能会在自我吹捧和谦逊之间取得平衡——意识到自己会犯错，工作并不完美，我们都应该意识到这一点。在谈论自我吹捧时，这听起来可能适得其反。然而，这可以大大提高调解人真诚的声誉。有了这种声誉，他们提供的任何关于其价值或工作的信息都可能被认真对待并被接受为事实。
他们的阻碍是什么
为了真实，调解人希望整个自我推销过程感觉非常自然，并融入到他们的日常工作生活中。他们可能觉得任何超出不言而喻的事情都是“装模作样”。但从定义上讲，自我推销就是一个人用聚光灯照亮自己的故事，让自己与众不同。所以，我们赞扬这种自然的方式，并建议您尽可能以这种方式进行自我推销。不过，有时调解人性格的人必须深入挖掘，发挥他们内心的艺人或主持人的作用。
自我推销技巧
有意自我推销的调解员的诀窍是平衡自然性和一点刻意的表演。（我的拼写检查器不允许使用“表演”，但这是故意的。）当我们说“表演”时，它不必华而不实。它可以足够微妙，让您感到舒适，但又足够有影响力，让您脱颖而出。调解员人格类型的人可能会使用非正式、面对面的讲故事的艺术，而不是正式的报告，让他们的经理了解他们的进展和活动。下次您和经理单独在餐厅或电梯里时，准备好一个关于您成功的好故事。如果它是真实的，并且以真正的谦逊表达，并慷慨地提到其他相关人员，那么它就不是吹牛。
将真诚提升到新的高度
调解人格喜欢真实。他们在自己身上寻找真实，也在别人身上寻找真实。这种对真诚的积极关注在自我推销方面是黄金。可信度对于说服别人认真对待您的工作至关重要。当调解人克服自我怀疑并简单地讲述他们出色工作的真相时，他们自然会自我推销。调解人，在进行任何自我推销活动之前，请先问自己一个问题：您需要告诉您工作中的决策者关于您的工作的真相是什么？
如果您能抽出一点时间告诉我们一些关于自我推销的真相，我们将非常高兴。您对自我推销有什么看法？当您这样做时，什么对您有用，什么没有用？如果您要为自我推销给自己打分，就像在学校一样，您会打几分？