在临终之际，我们大多数人都希望回顾自己的一生，感觉自己已经实现了大部分甚至全部的目标和梦想。这些目标和梦想因人而异；然而，大多数人都认为，有意义的工作和积极的人际关系是有意义的人生最重要的组成部分。
为了确定哪些人格类型的人感觉他们正在实现自己的人生目标，我们请读者同意或不同意“当您回顾自己的人生时，您大多感到满意”这一说法。
更善于交际的外向者更有可能对自己的生活感到满意，76% 的人表示同意，而只有 56% 的内向者表示同意。然而，对生活满意度来说更重要的是身份。自信型人格的人比动荡型人格的人感到满意的可能性高 27%（分别有 82% 和 55% 的人表示同意）。让我们更详细地检查结果，从角色组开始。
角色
哨兵（73％同意）
哨兵型人格非常满足，这很大程度上归功于他们兼具观察力和判断力。观察力强的人格类型通常对反思过去或推测未来不感兴趣。当下是他们的首要任务，哨兵型人格不太可能纠结于“本来可以、本来应该”之类的事情。只要他们完成了生活中想要实现的大部分任务，并且继续做能让他们感到满足的事情，哨兵型人格就很可能会非常满足。
对于外向型和情感型来说尤其如此，使得执政官型 (ESFJ) (82%) 成为最有可能对自己的生活感到满意的性格类型。对于执政官来说，关系是第一位的，所以只要关系进展顺利，他们就可能会感到很满足。
最不满意的哨兵是物流师 (ISTJ)（61% 同意），这可能是因为他们倾向于沉思、沉思和过度思考事情。他们的思考特质会导致他们过度分析各种问题，这些人分析和思考的越多，他们就越可能发现更多的问题。物流师也往往是完美主义者，如果他们认为自己没有达到自己（通常非常高）的期望，他们可能会感到沮丧和不知所措。
外交官和探险家（66% 和 65%）
从数据角度来看，外交官和探险家的反应是相似的。外向和情感特征都与更高的生活满意度相关，并且这些特征在这两个角色组中都存在。
外交官人格类型经常利用他们非凡的同理心来寻求符合他们价值观和理想的工作和/或志愿者机会。具体来说，主角（ENFJ）（80％同意）倾向于选择能够对他人产生积极影响并真正发挥作用的职业。将外向思维与直觉和情感特征相结合，他们往往擅长建立有意义的关系。能够参与有意义的事业并拥有成功的人际关系的主角可能会体验到巨大的满足感。
艺术大师 (ISTP)（54% 同意）似乎对自己的生活满意度远低于他们的探险家、企业家 (ESTP) (ESTP) (76%)，这强调了内向型和外向型人格类型在生活满意度方面的极端差异。艺术大师都是非常注重隐私的人。他们可能很难被了解，这使得他们在对自己的生活感到不满意时不太可能与他人接触。虽然承诺和情感联系对于艺术大师来说可能很困难，但那些缺乏亲密、有意义的关系的人可能会感到孤独或不受支持，从而导致对生活的满意度降低。
分析师 (59%)
特定角色内性格类型之间差异最大的奖项授予分析师。虽然这四种类型有很多相似之处，但他们对生活的满意度却不是其中之一。分析师也最不可能对自己的生活表示满意，这在很大程度上是由于他们的直觉和思考特质；这种组合可能会导致他们过度分析自己的生活。
指挥官 (ENTJ) (74%) 报告分析师的生活满意度最高。他们最关心的是尽可能高效地完成工作，通常不考虑后果。史蒂夫·乔布斯（几乎可以肯定他是一名指挥官）说：“您的工作将占据您生活的很大一部分，而真正满足的唯一方法就是做您认为伟大的工作。做好工作的唯一方法就是热爱您所做的事情。”指挥官性格会无情地追求“伟大的工作”，最终，他们往往会对自己所取得的成就感到非常满意。
与其他分析师相比，只有 45% 的逻辑学家 (INTP) 认为他们对自己的生活感到非常满意，但他们的满意度明显较低。与指挥官一样，他们的直觉和思考特征导致他们花费大量时间（和精力）来产生想法和理论。逻辑学家可能是分析师人格类型中最具分析能力的人，他们似乎毫不费力地深入研究复杂而抽象的思想世界。然而，他们的内向和探索特质结合在一起，造成了一种怀疑的悖论，可能会阻止逻辑学家获得满足感。他们缺乏承诺（和信心）也会阻碍他们完成项目甚至关系，这可能会导致更大程度的不满。
策略
人际关系掌控 (85% 同意)
人际大师既是外向型人，又是自信型人，他们信心十足。外向型人的生活满意度比内向型人高 20 分（76% vs. 56%），而自信型人格比动荡型人格高 27 分（82% vs. 55%）。人际大师既自信又善于社交，他们不需要任何人的允许就能自我感觉良好，这使得他们更容易对自己在生活中取得的成就感到无比满意。
例如，自信型主角 (ENFJ-A)（90% 同意）是极其理想主义的类型，他们更有可能找到符合自己价值观的职业（或志愿者机会），这可能是他们获得高满意度的关键因素。他们满意度的另一个关键因素与他们的高度同理心有关，他们利用这种同理心在个人和职业生活中创造和谐与合作，从而建立更令人满意的关系。
自信的辩论者 (ENTP-A) (76%) 是最不满意的人际大师，这可能是他们同名特质的直接结果——辩论。虽然辩论者通常善于交际，但这些人倾向于与朋友、家人和同事争论，通常纯粹是为了好玩。然而，当他们挑战那些可能不热衷于辩论的人时，这种特质就变得不那么有吸引力了。这种倾向可能会导致一些紧张的关系，这肯定会导致更高程度的不满。
自信的个人主义 (76%)
自信的个人主义者就是这样的人——自信、独立，一点也不关心别人对他们的看法。这些人不会纠结于自己的错误（或过于担心未来），他们不会花太多时间后悔自己的选择或思考本来可以发生的事情。事实上，大多数自信的人根本不会担心或强调任何事情，这大大增强了他们的信心。
自信拥护者 (INFJ-A) (82%) 与自信主角一样，也非常理想主义和富有同理心。将理想付诸行动意味着许多拥护者会追求符合其价值观的工作或课外活动，这使他们对自己的人生选择更加满意。然而，与主角不同的是，拥护者更容易不知所措，并想要从异常刺激的环境中抽身。这些性格的人可能不会像外向型的人那样寻求社会支持，这可能会导致他们感觉与社会的联系更少，因此对生活的满意度也会更低。
社会参与 (65%)
社交型人格者是完美主义者；然而，他们往往缺乏自信，无法真正对辛勤工作的结果感到满意。这些性格类型对他们从他人那里得到的反馈特别敏感，因为他们的社会地位几乎总是排在首位。动荡型人格者 (ENFJ-T) (73%) 和执政官型人格者 (ESFJ-T) (72%) 往往容易过度关注他人如何看待他们，这使他们无法像自信型人格者那样对自己的生活感到满意。
持续改进（47%）
顾名思义，不断改进者总是在寻找改进的方法，并希望完善他们的工作和个人生活。然而，他们的动荡身份使不断改进的人格类型缺乏自信，更容易自我怀疑。这可能会导致焦躁不安和缺乏满足感，因为他们从不觉得自己的工作质量足够好。对于动荡逻辑学家 (INTP-T) (33%) 和艺术大师 (ISTP-T) (35%) 来说尤其如此，由于他们的思考和探索特征，他们更有可能对自己和自己的生活选择产生怀疑。
结论
尽管外向型和自信型的人对生活的满意度最高，但这并不意味着其他性格类型的人无法过上充实或有意义的生活。自信是获得满足感的关键，尤其是当它被用来追寻理想的职业道路、约会那个特别的人或从事特别有意义的创造性追求时。
有研究询问临终者他们最大的遗憾是什么，而答案往往归结为“没有遵从自己的内心”。与朋友和家人保持联系，花更多时间陪伴配偶和孩子，追求自己想要的学位或职业，而不是每个人都期望您获得的学位或职业——这些才是能带来真正幸福和满足的事情。
您对自己的生活最满意吗？当您想到生命结束时可能会后悔的事情时，您会有什么感觉？给我们留言，让我们知道！