我们都有自己的观点和看法，但并不总是相同的——这可以让生活变得有趣。但分歧会带来问题，尤其是当需要做出决定才能继续前进时。无论是决定去哪家餐厅吃饭，还是决定如何完成工作项目，“求同存异”可能并不总是可行的选择。
通常，为了取得进步，我们必须妥协，对于某些性格类型的人而言，这一点更容易做到。无论最终站在哪一方，每个人处理妥协的方式都不尽相同——有些人可能根本无法很好地处理。
为了了解哪些类型的人可能会认为妥协是一种苦果而不是更好的解决方案，我们询问了我们的社区是否同意这一说法：“如果您不得不妥协，您就认为这是一种失败。”总体而言，只有 34% 的人同意这一说法，但有些人格类型的人比其他人同意得多，尤其是那些具有直觉、思考和动荡特征的人。
让我们更详细地看一下下面的结果。
角色
分析师（54% 同意）
虽然不是大多数，但分析师的同意率明显高于其他角色，这主要是因为他们的核心特质是思考型。事实上，思考型比情感型同意我们的说法的可能性高出 24%（分别为 48% 和 24%）。
分析师通常非常注重逻辑性，精心提出合理且经过深思熟虑的观点和结论，因此，他们通常认为自己是正确的。对于这些意志坚强、独立的人来说，在经过深思熟虑的努力后做出妥协往往很难接受，而且可能会让人觉得他们愿意接受一个糟糕的决定。
直觉的人格特质也是这里的一个因素。分析师本质上对探索新的可能性和寻找解决方案感兴趣，并且由于他们在这些活动中投入了大量的精力，如果他们必须同意一项削弱他们愿景的安排，那就更令人失望了。
建筑师 (INTJ) 的同意率是所有性格类型中最高的 (58%)。建筑师往往是策划者，因此在宏伟计划上做出一点让步可能会让人感觉失败，这是可以理解的。即便如此，架构师也并非完全难以处理，因为他们的战略本能帮助他们认识到何时妥协才真正符合他们的最佳利益。
探险家 (29%)
探险家以其开放的态度和频繁变化的兴趣而闻名，经常拥抱生活中的意外情况。因为这些人有能力随波逐流，所以妥协可能不像失败，而更像是方向的自然转变。这只是一个给予和接受的问题。
值得注意的是，自然个性方面使探险家成为该主题中分歧最大的角色。例如，艺术大师 (ISTP) (47%) 同意的可能性是艺人 (ESFP) (19%) 的两倍多。与分析师一样，具有思考特质的探索者可能更愿意坚持自己逻辑的合理性，而具有情感特质的探索者则更倾向于寻找适合每个人的解决方案。
外交官 (27%)
“妥协”实际上是外交官的中间名——至少在大多数时候是这样。因为外交官以自己的理想和原则为指导（这种倾向因其直觉特质而得到加强），所以众所周知，外交官会为了自己的信仰而竭尽全力。但这通常是最后的手段。
由于他们的情感特质，这些人努力理解和同情其他观点，他们更喜欢和谐和解决而不是冲突。谈判是他们熟悉的技能。外交官常常将以更大利益为名的妥协视为胜利，而不是失败。
哨兵 (25%)
哨兵通常采取较少个人主义的生活方式，这种实用主义反映了他们观察力的特质。他们喜欢依赖事实和经过验证的方法，这有时会使他们变得僵化（尤其是那些具有思考特质的人，他们的同意率更高）。但哨兵也会专注于他们更大的目标，并愿意为了有效、有序的结果而妥协，即使他们不同意一路上的每一步。
执政官 (ESFJ) 是最不可能将妥协视为失败的性格类型 (17%)。执政官是有爱心、厌恶冲突的人。因为他们非常重视人与人之间的合作并喜欢让他人快乐，所以他们乐于做出某些牺牲，作为促进积极性和社会和谐的总体活动的一部分。
策略
持续改进和社会参与（38% 和 37% 同意）
身份人格方面是本次调查中的另一个重要因素，暴躁型的人同意我们的说法的比例明显高于自信型的人。
持续改进者和社交参与者往往会经历自我怀疑。获得他人的同意或认可可以给他们带来鼓励和力量，而分歧或辩论可能会给他们带来压力和不安。由于动荡型人倾向于给自己施加压力，妥协对他们来说可能感觉像是失败。也就是说，这些策略的总体一致性较低表明，尽管有这样的感受，但大多数人都可以在需要时处理妥协。
自信的个人主义 (26%)
自信的个人主义者不太可能同意，这并不是因为他们缺乏坚定的观点，而是因为他们的自尊心很强，做出让步通常不会让他们觉得有什么威胁。当有必要时，他们可能会妥协，但他们对自己的想法和能力仍然坚定不移。这些自信的人不太可能在事情没有按他们想要的方式发展时把事情当成是针对他们个人的，而且他们一般不太担心失败。
人际关系掌控 (22%)
在妥协方面，人际大师不仅拥有自信的个性，而且外向的思维也对他们有利。他们内心自信，而且善于与人沟通和处理冲突。他们乐于接受他人的反馈，可能不像其他性格类型那样固执己见。这些特征是处理妥协的秘诀，压力最小——而且在大多数情况下，很可能非常优雅。
结论
值得注意的是，即便是本次调查中同意率最高的人也并不高。这可能是件好事。虽然坚持我们认为正确的事情往往是必要的和关键的，但每个人有时都必须学会妥协。
有些人格，尤其是那些致力于逻辑、创新思维且倾向于怀疑自己的人，更难以接受他们必须投入时间和精力去制定不太理想的计划或解决方案。当我们认为妥协是一种失败时，我们很容易变得灰心丧气或愤世嫉俗。然而，根据我们的研究，大多数人认识到，通过妥协，我们可以变得更有韧性，拓宽我们的视野，并取得比我们自己所能取得的更大的成果。
那您呢？您认为妥协就是失败吗？如果是，您会如何应对？请在下面的评论中分享您的想法。